Петербургский тренинг-центр «Руководитель» предлагает бизнес-обучение директоров (менеджеров, управляющих, начальников отделов и т.п.) Короткие обучающие программы (выбранный формат занятий — это тренинги, курсы и практимумы) как нельзя лучше соответствуют целевой аудитории — целеустремленным амбициозным людям, которые знают цену своему времени и хотят получить требуемые знания и навыки в кратчайший срок.
Не первый год работая в такой сфере, как бизнес-обучение, мы предлагаем актуальные темы («Психология влияния и лидерство», «Искусство быть начальником», «Разработка личных целей, проектирование успеха» и прочие) и индивидуальный подход к каждому слушателю. Более того, у директоров различных предприятий и организаций имеется уникальная возможность рассмотреть волнующие их конкретные проблемы в рамках занятий (вместо стандартных кейсов). Статистика подтверждает: почти половина слушателей возвращаются к нам повторно за новыми знаниями.
Актуальность профессиональной подготовки директоров.
Актуальность профессиональной подготовки менеджеров высшего звена на современном бизнес-пространстве очевидна: признавая человеческий ресурс важнейшим потенциалом всякой компании, нельзя не понимать, что реализовать этот потенциал без грамотного руководства невозможно. В то же время, традиционное обучение не предполагает выпуск из ВУЗов готовых директоров.
Говоря иначе, обучение директоров происходит, так сказать, в полевых условиях — уже после назначения на должность. Оперативной выработке конструктивных управленческих навыков способствует только грамотно построенное специализированное бизнес-обучение — такое, к примеру, которое предлагает тренинг-центр «Руководитель».